更多員工接受提前退休 惠普裁員人數再增2000人

每經編輯｜每經記者 趙春燕 發自北京    

每經記者 趙春燕 發自北京

據相關媒體報道，日前，在惠普提交給美國證券交易委員會的文件中，惠普已經將裁員人數上調到了29000人，這個數字和惠普在5月對外公布的相比增加了2000人。

今年5月份，惠普曾公布了該公司歷史上最大規模的一次裁員計劃，要在2014財年結束前裁員27000人。惠普公司稱，公司在支付離職員工工資和削減成本措施等各方面的開支總額將為37億美元，若是按照今年5月份的裁員規模來說，這些開支僅僅為35億美元。

據海外媒體消息，惠普公司目前并未解釋擴大裁員規模的原因。但是和此前惠普的裁員方法一樣，惠普希望員工選擇提前退休的方式來減少崗位數量。

昨日（9月11日），中國惠普有限公司相關負責人在接受《每日經濟新聞》記者采訪時對于裁員數量增加的原因給予解釋。他表示，主要原因是在美國方面有比較多的員工接受了提前退休的計劃，“就是接受提前退休計劃以及參加提前退休計劃的員工超出了剛開始的預期。”

不過外界更多的是把惠普裁員人數的增加和公司近期的頹勢聯系起來。據悉，惠普在上個月發布了其73年來最大的虧損，這主要是由于惠普正在積極地由電腦和打印機產業向手機和平板電腦轉變造成的。

上述中國惠普公司相關負責人士也表示，目前，惠普裁員沒有涉及中國市場，“惠普CEO梅格·惠特曼在今年4月份訪問中國的時候說過，中國是惠普全球重要的戰略性市場之一，因此惠普在中國區沒有裁員計劃。”